年份
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分数线(总分数/行测分数)
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2012
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报考省级单位职位的最低合格分数线为:总分100分,且行政职业能力测验50分。
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报考市级单位职位(不含各级公安机关、省监狱管理系统职位)的最低合格分数线为:总分95分,且行政职业能力测验50分。
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报考县、乡级单位职位(不含各级公安机关、省监狱管理系统职位)的最低合格分数线为:总分90分,且行政职业能力测验45分。
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报考各级公安机关、省监狱管理系统职位的最低合格分数线为:总分85分,且行政职业能力测验40分。
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2011
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报考省直机关职位的合格分数线,总分不低于100分,且行政职业能力测验不低于50分。报考市级机关职位的合格分数线,总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于45分。报考县级机关职位的合格分数线,总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于45分。报考基层公安、监狱机关职位的合格分数线,总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于40分。
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2010
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省直单位《行政职业能力测验》的单科最低分数线为55分,总成绩最低分数线为105分;市直单位相应的两个“最低”分别为50分、100分;县乡单位为50分、95分。
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2009上半年
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各个职位单独划线,不足1:3的待调剂补充
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2009下半年
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各个职位单独划线,不足1:3的待调剂补充
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2008
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各个职位单独划线,不足1:3的待调剂补充
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2007
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各个职位单独划线,不足1:3的待调剂补充
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2006
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各个职位单独划线,不足1:3的待调剂补充
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