2022年江西宜春市人民检察院招聘新媒体工作人员公告（2人）
根据工作需要，经研究决定，宜春市人民检察院拟面向社会公开招聘新媒体工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘名额及要求
1．招聘岗位：新媒体工作人员2名。
2．岗位要求：
（1）须有一定的文字功底。
（2）掌握Photoshop、Flash、PPT等办公软件，有一定视频剪辑、拍摄的技能。
（3）具备新闻敏感性，有较强的创意、方案及宣传策划能力，熟悉微博、微信及其他新媒体平台的建设和运用。
（4）新闻、汉语言文学、广播电视等相关专业毕业者优先。
（5）服从岗位调剂。
3．岗位职责：主要负责会议活动拍摄、文字编辑、日常文件报送、内外网宣传以及其他综合事务工作。
二、报考条件
1．具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，拥护中国特色社会主义制度，遵纪守法，诚实守信，品行端正。
2．具有大学专科以上学历（含大专）。
3．年龄在18周岁以上至35周岁以下（年龄计算截止日期2022年1月31日）。
4．身体健康，具有正常履职的身体条件。
5．本人及家庭成员没有违法犯罪记录，本人没有被开除公职的记录。
三、报名
1．报名方式：应聘人员可于2022年2月14日至2月25日期间，自行前往宜春市人民检察院509进行报名，并提前打印填写好《报名登记表》（见附件）。
2．报名手续：报名人员须提供报名登记表，户口簿、身份证、学历学位证书原件和复印件各一份，近期1寸彩照2张，如果个人作品被报刊、杂志、正规网站或公众号采用，请提供相关证明资料。应聘人员应对提交的信息和材料的真实性负责，如个人填报信息失真、不符合报考条件和岗位要求，由此造成的后果由本人承担。
四、考试
考试分为岗位技能测试和面试，各占总成绩50%。应聘人员首先进行岗位技能测试，并根据岗位技能测试分数，由高到低，按照招聘岗位数1：3的比例确定入闱面试人员名单。具体考试时间及地点另行通知。
五、体检和考察
体检和考察根据考试成绩由高到低排名，按照招聘岗位数量等额确定体检对象，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。体检合格者，由我院政治部组织实施考察。
六、公示
公示根据考试、体检及考察结果，按照招聘岗位等额确定拟招聘人员名单，并在一定范围进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满后，确定无异议情况下，按程序办理聘用手续。
七、聘用及工资福利待遇
1．试用期2个月，试用期满经考核合格的，予以正式聘任，并签订劳务派遣合同。
2．工资由基本工资、绩效奖金和工龄工资构成，试用期内只发放基本工资。
（1）基本工资每月3500元，根据绩效考评结果每月可享受500－5500元绩效奖金，年底根据考核等次还可享受工作考核奖。
（2）工龄工资按工作每满一年50元/月的标准依次累计，以在本单位工作的年限为准，其他单位工作年限不计入工龄工资期限。
（3）在合同期内享有劳动法规定的婚丧假、产假等，并按政策缴纳社保、医保、工伤等五种保险和公积金。在本单位食堂用餐，可提供一定的伙食补助。
八、合同及管理
1．经同意录用人员，由劳务派遣公司办理手续后到我院工作，劳务派遣公司与聘用人员签订书面劳动合同。
2．聘用人员聘用期间要服从本院管理，严格遵守国家政策法规和院内各项规章制度、工作纪律。
3．聘用人员在社会上发生的一切纠纷由聘用人员本人负责。
4．聘用人员试用期为2个月。
5．合同签订后与上级政策规定不一致，合同自行解除。
江西省宜春市人民检察院
2022年2月10日
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/b23BOhjmWVzdMwI1o0sZVg
免责声明：本文内容仅供个人研究、交流学习使用，不涉及商业盈利目的。如涉及版权等问题，请通知本站客服（电话：400-900-8858，QQ：4009008858），本站将立即更改或删除。
（责任编辑：X15）
