1、笔试
笔试采取闭卷形式进行，成绩按百分制计，由州科协聘请相关专家命题、制卷、阅卷，并负责考务工作。
笔试时间：2012年11月8日上午9：00－11：00
笔试地点：见准考证。
报考人员须同时持有效《居民身份证》（或有效《临时居民身份证》）和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
2、面试
面试由州科协负责组织实施，采取面试考官组集中面试、综合评分的方式进行，成绩按百分制计。
面试人员按照各遴选岗位计划人数与报考人数1∶3的比例，从笔试成绩高分到低分确定。如遇进入面试人员末位考生笔试成绩并列的，同时参加面试。
本岗位计划遴选人数如因笔试、面试环节出现缺考、违纪、弃权等原因致使进入面试人员达不到1∶3比例的，该职位所有考生综合成绩为60分及以上者，可按规定比例进入体检，否则取消该岗位遴选计划；
面试时间另行通知。
（四）体检
州科协负责组织实施体检工作，参加体检的人员，根据报考人员总成绩从高到低按本岗位计划遴选数1∶1的比例确定。体检工作在指定医院进行，体检标准按照黔人发〔2005〕4号、黔人社厅通〔2010〕181号等相关文件规定执行。如遇体检不合格或放弃体检的，从进入面试人员中按总成绩从高到低依次递补。同一岗位报考人员总成绩出现末位并列的，以笔试成绩高者列为体检对象，如出现笔试成绩也相同的，则对其重新进行面试，以再次面试成绩高的列入体检对象。
体检费用由报考人员自理。
（五）考察
对体检合格人员，确定为考察对象。考察工作由州科协负责组织实施。考察工作要根据州委组织部、州编委办、州人社局《关于转发省委组织部等部门<关于进一步加强和改进干部调配工作的通知>的通知》（黔东南组通〔2010〕109号）的要求，按发布考察预告、个别谈话征求意见、审查档案、了解廉洁自律表现及撰写考察材料等程序进行。如遇考察不合格或放弃考察的，从进入面试人员中按本《实施方案》规定和总成绩从高到低依次递补。
（六）公示
州科协根据报考者考试成绩、体检结果和考察情况，确定拟遴选的人员，并分别在黔东南州科协及拟遴选人员原单位进行公示。公示期不少于7天。
（七）办理调动
经公示期满无反映或反映问题不影响遴选的，由州科协按照规定程序和权限，报州委组织部办理调动手续。
六、纪律要求
遴选工作严格遵守公开、民主、竞争、择优的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动邀请纪检监察部门全程监督，同时，接受相关部门和社会公众监督。对违反工作纪律的报选人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。
州科协是本次遴选工作的责任主体，未尽事宜由州科协负责解释和确定。
咨询电话：8223212
监督电话：8223212
