辽宁沈阳事业单位招录将向“三支一扶”大学生倾斜：
目前，沈阳市接收高校毕业生实名制就业率已经达到86%，今年力争就业率达到90%以上。
昨日，沈阳市大学生暨特困群体大学生就业工作座谈会召开。
对困难家庭大学生通过开展普惠制培训、开专场招聘会、推荐就业岗位等方式，实现100%就业。
截至目前，沈阳市实名制接收高校毕业生7．3万人，实现就业6．3万人，就业率86%，今年沈阳市高校毕业生就业率争取不低于上年92．7%的水平。沈阳市困难家庭高校毕业生总量是401人，实现就业340人，就业率85%。各区县（市）、开发区要全面落实“一对一”的帮扶责任，开展普惠制培训、开专场招聘会，对没有找到合适岗位的毕业生，通过省、市、区三级政府购买公益性岗位安排就业等多种办法，确保401名困难家庭高校毕业生100%就业。
事业单位招录将向“三支一扶”大学生倾斜
沈阳市继续鼓励企业吸纳就业困难人员，沈阳市人社部门将会同沈阳市财政部门，对全市登记确认吸纳困难人员就业的企业，给予其不超过三年期企业缴纳部分的社会保险补贴。
2010年服务期满“三支一扶”高校毕业生26人，目前全部实现就业。
沈阳市还考虑，对于参加过“三支一扶”工作的大学生未来发展创造更宽松的环境，比如：加大公务员考试中具有两年以上基层实际工作经验的比重；围绕事业单位考试，特别是在公共服务类事业单位考试过程中，实行定向招录，或者考虑给这部分人适当加分等。
当家教、开网店、从事家政服务等灵活就业大学生越来越多，沈阳出台了从事灵活就业的大学生可享受医疗保险补贴政策，他们可获得由政府财政补助的医疗保险补贴。
凡是沈阳市户籍的全日制普通高校毕业生，毕业5年内（含5年），登记失业1年以上，从事灵活就业，以灵活就业人员参加职工医疗保险的，均可申请享受该医疗保险补贴政策。补贴标准为缴费当期基数的5．6%，其余部分由本人承担。
