2012年四川省公务员考试来了。截止21日，资阳、泸州、雅安、广安、南充、内江、达州、眉山、八市上半年公开考试录用公务员公告已在各市人事考试网中发布，涉及职位1045个，共计招录1993人，与去年同期相比增加约28%。
相比去年而言，今年四川省公务员考试提前至4月21日，进行多省公务员联考的山西、辽宁、黑龙江、福建、湖北、湖南、海南、四川、重庆等17个省市。
专业限度变化不大
通过对以上八市招考职位的分析，今年上半年公招考试对专业限制的要求依然在六成以上，与2011年下半年基本相当，2011年下半年八市招录1382人，其中872人有专业限制，占63．1%，2012年上半年八市招录19993人，其中1262人有专业限制，占63．3%。
2012年，省委组织部、省人社厅、省公务员局日前下发《关于2012年公开考试录用公务员工作有关事项的通知》（以下简称《通知》）。在专业条件方面，要求招录机关报批考录方案时，应对专业条件提出明确的认定标准和界定范围。没有较强专业要求的职业，尽量设置“专业不限”或专业大类。《通知》指出，今年将不设专业科目考试，如因职业工作性质特殊，可在面试中增加专业测试。
对学历要求有所降低
记者从八市发布的公告中获悉，今年招录公务员对学历的要求约有降低，大专学历可以报考的人数由去年下半年的46．6%提高到48．1%，对硕士及以上学历提出要求的仅达州1个岗位，涉及1人次。
从招录人员的户籍要求来看，有四川省常住户口或生源地要求的占24．2%，较2011年下半年提高了4个百分点，主要是针对专科及以下学历考生有此限制。
90%的招录对象对基层工作经验无要求
与去年相比，今年根据《通知》，省直党政群机关和省委、省政府直属事业单位除部分特殊职位外，应全部录用具有两年以上基层工作经验的人员，在八市招录职位中，明确要求2年及以上或服务期满基层工作经验人员的占10．1%，较去年提高了约2个百分点。
《通知》还要求，市（州）以下机关特别是县乡机关招录公务员，应积极采取措施，吸引优秀应届高校毕业生报考，市（州）直属机关招录具有两年以上基层工作经历人员的比例由市（州）自定，所以对广大应届毕业生而言仍有极大的报考空间，90%的招录对象对基层工作经验无要求。
公告对成绩查询申请的要求更加明确
今年公告中明确指出，“由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不接受考生查分申请”，这意味着非以上特殊情况考生的查分申请不会被接受，以首次公布分数为准。
