【导读】2016广西岑溪市事业单位招聘公告已发布,2016广西岑溪市事业单位招聘22人。报名时间:10月31日止。
2016广西岑溪市事业单位招聘22人
为进一步满足广西岑溪市经济社会发展对人才的需求,加大引才入岑力度,为岑溪加快实现与全国全区同步全面建成小康社会、基本建成山水宜居的桂东南副中心城市目标提供智力支持,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)等规定,现将《2016年度岑溪市急需紧缺专业人才目录》予以发布。有关事项公告如下:
一、适用对象及条件
(一)引进对象
引进对象主要为全国高等院校全日制应往届博士、硕士研究生和本科生,国家承认学历的海外博士、硕士毕业留学生。
公告于2016年9月8日起在岑溪市人民政府门户网(www.cenxi.gov.cn)、岑溪党建网(www.cenxidj.gov.cn)以及相关高校网站发布。
(二)条件要求
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守国家法律法规,无违法违纪行为;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,符合国家招考公务员的体检标准;
5.符合招聘岗位所需的其他条件及资格要求。
6.年龄45周岁及以下(1971年1月1日以后出生)。特别紧缺的专业人才或具有副高以上职称的专家,年龄条件可适当放宽。
二、人才引进程序及待遇
(一)《2016年度岑溪市急需紧缺专业人才目录》自发布之日起于2016年10月31日内接受报名。报名者经资格审查、面试(面谈)、考察、体检、公示、审批等程序后,确定引进人选。相关面试时间、地点等另行通知。
(二)引进的高层次(急需紧缺专业)人才可享受安家费、生活补贴、住房等待遇,具体实施按岑溪市委办公室、岑溪市人民政府办公室发布的《岑溪市引进高层次(紧缺)人才实施办法(试行)》规定执行。
(三)人才引进身份为我市全额事业单位编制。
三、报名方式
报名资料可发送电子版至岑溪市人才办邮箱,也可通过邮寄至岑溪市委人才工作领导小组办公室(设在中共岑溪市委组织部)。报名材料包括:
1.《2016年岑溪市引进急需紧缺专业人才报名登记表》;
2.学历学位证书、有关职称或职业资格证书、发表论文及学术成果证明等相关材料复印件。
四、纪律要求
人才引进过程接受社会各界监督。在任何环节发现弄虚作假或其他违纪问题,相关责任人将受到进行严肃处理。未被列入参加面试或录用人员的应聘材料,市人才办将代为保密,恕不退还。
五、本公告未尽事宜,由岑溪市委人才工作领导小组办公室负责解释。
电话:0774-8222019
传真:0774-8222760
邮箱:cxrc2019@163.com
地址:广西岑溪市城中路7号岑溪市委组织部
邮编:543200
附件:点击下载
1.2016年度岑溪市急需紧缺专业人才目录
2.2016年岑溪市引进急需紧缺专业人才报名登记表
3.岑溪市引进高层次(紧缺)人才实施办法(试行)
岑溪市引进急需紧缺专业人才工作领导小组办公室
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