为加强招商干部队伍建设，更好地推动招商引资工作发展，根据《中华人民共和国公务员法》和《云南省州市以上机关公开选调公务员试行办法》（云厅字〔2008〕12号）规定，经云南省人力资源和社会保障厅批准，云南省招商合作局决定从全省范围内公开选调10名公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）到局机关工作。现将有关事宜公告如下：
一、公开选调人数及岗位
公开选调人数：科级及其以下职务人员10名。
公开选调具体岗位：
岗位一：政策法规处2 名；
岗位二：综合处2 名；
岗位三：办公室（财务岗位）1名；
岗位四：对外合作处1名；
岗位五：国内合作一处1 名
岗位六：国内合作二处1 名；
岗位七：项目开发处1名；
岗位八：企业服务处1名 。
二、公开选调的范围
省、州（市）、县（市、区）级党政机关在职公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）。
三、公开选调的资格条件
（一）基本条件
1、坚持四项基本原则，坚持改革开放，拥护党的路线、方针和政策。
2、思想政治素质好，遵纪守法，团结协作，廉洁奉公。热爱招商工作，具有勤奋敬业、任劳任怨的精神；
3、具有国民教育大学本科及以上学历，并取得学士及以上学位；
4、在全省州（市）及以下党政机关及参照公务员法管理单位工作满3年（截止时间为2012年4月15日），行政职务为正科级及其以下职级人员；
5、年龄在35周岁以下（1976年4月15日后出生）；
6、历年年度考核为称职及以上等次；
7、具有正常履职的身体条件。
有下列情形之一的人员，不能参加公开选调：
1． 曾受过各类刑事处罚的；
2． 曾被开除公职的；
3．涉嫌违法、违纪，正在接受有关部门审查处理的；
4．尚未解除党纪、政纪处分的；
5． 其它不宜办理转任情形的。
（二）岗位具体要求
报名人员在具备基本资格条件的基础上，还应符合选调岗位的具体要求。详见如下：
岗位一：政策法规处工作人员 有较强的文字功底、文稿起草能力和政策分析研究能力；熟悉应用office办公软件。综合写作能力较强的可适当放宽岁数到37周岁（1974年4月15日后出生）；
岗位二：综合处工作人员 有一定的文稿起草能力和综合协调能力；熟悉应用office办公软件，尤其能熟练应用excel软件。
岗位三：办公室（财务岗位）工作人员 有会计证，取得助理会计师（含）以上职称。有3年以上财会岗位工作经验，熟悉机关事业单位会计制度，能熟练应用相关财会软件和office办公软件，具备财会人员应有的良好职业道德。
岗位四：对外合作处工作人员 有一定的外语听说读写能力（日语和韩语语种优先）；有一定的文字综合能力和组织协调能力；熟悉应用office办公软件。
岗位五至岗位八，即国内合作一处、国内合作二处、项目开发处、企业服务处工作人员 有一定的文字综合能力和组织协调能力；熟悉应用office办公软件。
四、报名办法
（一）报名要求。符合选调条件的人员在现工作单位同意的前提下，填写《云南省招商合作局公开选调公务员报名登记表》一份，每人限报考一个岗位，报名时提交登记表（需现工作单位在报名登记表中填写意见并加盖单位公章），交验身份证、毕业证、学位证、公务员登记表或参照公务员法管理单位工作人员登记表原件和复印件（各1份），近期免冠一寸彩色照片5张，以及与岗位要求相关的证明材料复印件。所有复印件须注明“与原件相符合”并加盖单位公章。
报名办法：现场报名。委托各州（市）招商局（经合办、投促局、商务局）设立报名点，各州（市）报考人员可到该州（市）招商部门报名点报名；昆明地区报考人员到省招商合作局408办公室报名（昆明市国贸路309号政通大厦4楼）。
报名时间：2012年4月16日至20日（星期一至星期五）。上午9：00—11：30，下午15：00—17：30。
（二）资格审查。各州（市）招商局负责对报名人员的报名材料进行查验，审核汇总所在州（市）报考人员情况，填写《云南省招商合作局公开选调公务员报名汇总表》，加盖公章后连同个人报名材料（不含原件）于4月21日（星期六）报省招商合作局（快件邮寄）。省招商合作局对报考人员及相关材料进行审查后确定参加考试人员名单，在云南招商网（http：//www．yn－invest．gov．cn/）公示3天（4月25－27日，星期三至星期五），公示期满后，对没有异议的发给准考证。
五、选调程序
（一）统一考试。
考试分为笔试及面试。笔试和面试采取百分制计分。报考人员的总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
1．笔试：笔试采取闭卷的方式进行。主要测试应试者应具备的国家经济、我省经济及招商引资方面的政策理论水平和业务素质能力。按照报名人数与岗位选调人数5：1及以上比例组织笔试，如果符合报名条件人数与岗位选调人数的比例低于5：1，则取消选调岗位。考试时间暂定4月29日（星期日）上午，笔试地点暂定连云宾馆礼堂。笔试成绩在云南人力资源和社会保障网、云南招商网（http：//www．yn－invest．gov．cn/）等相关网站公布。
2．面试：面试采取结构化方式进行，根据笔试成绩按每个选调岗位从高分到低分的顺序，以1：3的比例确定面试人选，若确定面试人选笔试成绩最后一名出现并列，则并列进入面试。面试主要测试应试者的实际工作能力和应变能力。面试时间初步定于5月10日（星期四）上午，当场宣布成绩。地点设在我局314会议室。如有变动，另行通知。
（二）组织考察与体检。
根据报考人员总成绩，按岗位选调人数1：2的比例由高分到低分确定考察人选。若考察人选最后一名总成绩出现并列，则并列进入考察。考察前对拟考察人员进行体检，体检标准参照考录公务员体检标准执行。体检合格者确定为考察对象，体检不合格者和自动弃权者，从进入该选调岗位的面试人员中按总成绩从高到低的顺序递补。省招商合作局公开选调公务员办公室抽调相关人员组成考察组，对预选调对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。
（三）公示和办理调动手续。
省招商合作局根据考试、体检、考察结果，提出拟选调人员名单，在云南人力资源和社会保障网、云南招商网进行公示。公示期为5个工作日。公示期满无异议或反映问题不影响选调的，按有关程序办理调动手续。
六、纪律与监督
（一）严禁弄虚作假，对违反选调纪律和要求的，按照有关规定严肃处理。
（二）公开选调的有关信息通过云南人力资源和社会保障网、云南招商网、《云南日报》、《春城晚报》发布。接受社会公众监督。
（三）本公告由省招商合作局公开选调公务员办公室负责解释。
咨询电话：0871－7195586、7195657（省招商合作局）
联 系 人：龙乔忠、王笑春
监督电话：0871－7195629（省招商合作局纪委）
0871－3635257 （省人力资源社会保障厅人力资源市场处）
>>>点击下载：
1、云南省招商合作局公开选调公务员报名登记表
2、云南省招商合作局公开选调公务员报名汇总表
云南省招商合作局
二一二年四月十一日
